Cada vez mais é importante medir e analisar para desenvolver estratégias com base em factos. O People Analytics é uma metodologia que visa recolher, organizar e analisar os dados aplicada à gestão de pessoas. Dessa forma, é possível ter uma visão mais estratégica da função de cada colaborador na organização, bem como entre as pessoas e a empresa. Saiba como construir um ecossistema analítico em RH.
Diretores de RH
Técnicos de recursos humanos
HR Business Partners
1. People Analytics: O que é?
2. Como estão as organizações a tirar partido das práticas de People Analytics?
3. Abordagem centrada na criação de valor
4. Construção de um ecossistema analítico em RH
Conjugação de exposições teóricas, apresentações de casos práticos, e discussão/simulações em grupo.
Formador: Diogo Tavares Antunes, People Analytics Projet Leader, NOS
O nosso formador tem experiência na gestão e liderança de equipas em ambientes multiculturais junto de várias empresas.
Participou em mais de 30 projetos geridos e executados de vários âmbitos, entre eles people analytics, otimização organizacional, talento, performance e compensação, cultura e mudança, e estudos de tendências de capital humano.
Enquanto People Analytics Project Leader tem vindo a construir um ecossistema analítico em RH, assente no desenvolvimento do mindset, competências e ferramentas necessárias ao suporte da tomada de decisão na gestão de capital humano.
EARLY BIRD: 15% desconto
1.ª inscrição:
420,75€ até dia 29 de maio (inclui 15% de desconto)
495€ após 29 de maio
2.ª inscrição
378,68€ até dia 29 de maio (inclui 15% de desconto)
445,50€ após 29 de maio
3.ª inscrição e seguintes:
340,81€ até dia 29 de maio (inclui 15% de desconto)
400,95€ após 29 de maio
VALORES ESPECIAIS PARA GRUPOS.
Consulte-nos!
Gostava de fazer esta formação à medida para a sua empresa?
Consulte-nos!
Para qualquer questão, dúvida ou sugestão não hesite em contactar-me:
Cristina Martins de Barros
cristinabarros@iirh.pt
Tlm. 918 146 060
Quer uma formação à medida para a sua empresa? Desenvolvemos programas de formação, online ou presenciais, à medida das necessidades das organizações e dos seus colaboradores, bem como webinars.